Dynasty tietopalvelu Haku RSS Alavieskan kunta

RSS-linkki

Kokousasiat:
https://poytakirjat.alavieska.fi:443/D10_Alavieska/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Kokoukset:
https://poytakirjat.alavieska.fi:443/D10_Alavieska/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30

Sivistys- ja hyvinvointilautakunta
Pöytäkirja 26.05.2025/Pykälä 62


 

Varhaiskasvatusjohtajan virka

 

SivHyv 15.04.2025 § 51 

 

 

Varhaiskasvatusjohtaja, päiväkotien johtaja Helena Häivälä on irtisanoutunut virastaan 7.4.2025 päivätyllä kirjeellä 1.11.2025 alkaen.

 

Kyseessä on yhdistelmävirka, jossa hoidetaan varhaiskasvatusjohtajan ja päiväkotien johtajan tehtävät samassa virassa.

 

Kunnanvaltuusto päätti 26.2.2024 § 12

1. muuttaa päiväkodinjohtajan virkanimikkeen 1.3.2024 alkaen varhaiskasvatusjohtajaksi

2. vahvistaa varhaiskasvatusjohtajan kelpoisuusehdoiksi: varhaiskasvatuksen opettajan tai sosionomin kelpoisuus ja kasvatustieteen maisterin tutkinto sekä riittävä johtamistaito

 

Päätöksen osalta varhaiskasvatusjohtaja hoitaa päiväkotien hallinnolliset tehtävät sekä vastuualueen varhaiskasvatusjohtajan tehtävät. Työtehtävä jaottuu määrällisesti enemmän operatiiviseen toimintaan päiväkodin johtajuuden osalta.

 

Päiväkodeilla tulee olla johtaja, joka vastaa toiminnasta ja vastuualueella tulee olla johtaja, joka vastaa kokonaisuuutena vastuualueen toiminnasta.

 

Virka tulee tästä syystä täyttää 1.8.2025 alkaen, jotta perehdyttäminen saadaan toteutettua.

 

Virassa toteutetaan 6kk koeaikaa. Työsuhteen ehdot määrittyvät KVTES:n mukaan.  Hinnottelutunnus 45000020 3672,17 e/kk (tämän hetkinen palkka).

 

Esittelijä Sivistys- ja hyvinvointijohtaja Tuulia Säkkinen

 

Päätösehdotus Sivistys- ja hyvinvointilautakunta
1) pyytää täyttölupaa kunnanhallitukselta varhaiskasvatuksen johtajan virkaan 1.8.2025 alkaen sekä
2) valtuuttaa sivistys- ja hyvinvointijohtajan täyttöluvan myöntämisen jälkeen julkaisemaan virkahaun ja vastaamaan asiaan liittyvistä käytännön järjestelyistä.

 

Päätös Sivistys- ja hyvinvointilautakunta
1) pyytää täyttölupaa kunnanhallitukselta varhaiskasvatuksen johtajan virkaan 1.8.2025 alkaen sekä
2) valtuutti sivistys- ja hyvinvointijohtajan täyttöluvan myöntämisen jälkeen julkaisemaan virkahaun ja vastaamaan asiaan liittyvistä käytännön järjestelyistä.

 

 

Khall 28.04.2025 § 86 

 

 

 

 

Esittelijä Kunnanjohtaja Kari Pentti

 

Päätösehdotus Kunnanhallitus myöntää täyttöluvan varhaiskasvatuksen johtajan virkaan 1.11.2025 alkaen ja määräaikaiseen varhaiskasvatuksen johtajan tehtävään/viransijaiseksi 1.8.2025 - 30.10.25 ajalle

 

Päätös Kunnanhallitus myöntää täyttöluvan varhaiskasvatuksen johtajan virkaan 1.11.2025 alkaen ja määräaikaiseen varhaiskasvatuksen johtajan tehtävään/viransijaiseksi 1.8.2025 - 31.10.25 ajalle.

Anne Huttunen poistui päätöksen teon ajaksi. (hallintolaki 28.1 § kohta 4). Heikki Malinen toimii pöytäkirjan tarkastajana § 86 kohdalla. 

 

 

SivHyv 26.05.2025 § 62  

112/00.02.09/2025  

 

Varhaiskasvatusjohtajan virka oli avoinna Kuntarekryssä 29.4.-13.5.2025 (työavain: 658860)

 

Tehtävän kuvaus työpaikkailmoituksessa: 

 

"Haemme Alavieskaan varhaiskasvatusjohtajaa toistaiseksi voimassaolevaan virkaan. Virkaan on liitetty päiväkodinjohtajan tehtävät.

 

Nyt on huippupaikka auki!

 

Haemme 

 

Alavieskan varhaiskasvatukseen varhaiskasvatusjohtajaa toistaiseksi voimassaolevaan virkaan 1.8.2025 alkaen. Virka on määräaikainen 1.8.-31.10.2025 ja vakituinen 1.11.2025 alkaen.

 

Haemme varhaiskasvatusjohtajaa, joka omalla osaamisellaan ja välittämisellään saa luotua hyvän ja turvallisen kasvuympäristön ja työyhteisön yhdessä koko varhaiskasvatuksen henkilöstön kanssa. Toivomme kehittävää ja kehittyvää työotetta, hallinnollista ja pedagogista osaamista, yhteistyö- ja, paineensietokykyä sekä keinoja vastata haastaviinkin tilanteisiin rakentavasti ja ratkaisulähtöisesti.

 

Varhaiskasvatusjohtaja vastaa sivistys- ja hyvinvoinnin palvelualueella varhaiskasvatuspalveluista kokonaisvaltaisesti. Alavieskassa on kaksi päiväkotia ja perhepäivähoitajia, joiden johtajana varhaiskasvatusjohtaja toimii. Päiväkodeissa johtajuutta on vahvistettu apulaisjohtajan tehvällä, josta noin 20% on hallinnollista työtä.

 

Meillä on osaava ja ammattitaitoinen henkilöstö, joiden kanssa on ilo tehdä töitä.

Tule osaksi meidän ihanaa työyhteisöä!

 

Liitteeksi hakemukseen hakijoilta edellytetään noin 1 minuutin pituista esittelyvideota itsestään. Kerro videossa lyhyesti itsestäsi ja miksi haluat tehdä varhaiskasvatusjohtajan työtä. Videon voi lähettää sivistys- ja hyvinvointijohtajalle mm. linkkinä sähköpostiin tai puhelimeen esim WhatAppin kautta.

 

Työntekijälle tarjotaan työsuhdepolkupyöräetu ja E-pass-raha.

 

Kelpoisuusehto tehtävään on varhaiskasvatuksen opettajan tai sosionomin kelpoisuus ja kasvatustieteen maisterin tutkinto sekä riittävä johtamistaito. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen virka- ja työehtosopimuksen mukaisesti (OVTES). Tehtävässä noudatetaan 6 kk koeaikaa.

 

Tehtävään valitun on 30 päivän kuluessa valintapäätöksen tiedoksisaannista esitettävä nähtäväksi lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) tarkoittama rikosrekisteriote, joka ei saa olla 6 kk vanhempi."

 

 

Virkaa haki neljä henkilöä, joista kolmella oli virkaan vaadittava pätevyys. Haastatteluun kutsuttiin kolme hakijaa Laura Kaattari,

Mirva Knuutila ja Siw Westerback, joista viimeisin perui hakemuksensa ennen haastattelua.

 

 

Esittelijä Sivistys- ja hyvinvointijohtaja Tuulia Säkkinen

 

Päätösehdotus 1) Valitaan varhaiskasvatusjohtajan virkaan 1.8.2025 alkaen KM Laura Kaattari hakemuksen, työkokemuksen, soveltuvuuden ja haastattelusta saadun kokonaisarvioinnin perusteella. Varalle valitaan KM Mirva Knuutila.
2) Hyväksytään työehtosopimuksen soveltaminen OVTES:n mukaan kyseisessä tehtävässä työtehtävien painotuksen mukaiseksi.

 

Päätös 1) Sivistys- ja hyvinvointilautakunta valitsi yksimielisesti varhaiskasvatusjohtajan virkaan 1.8.2025 alkaen KM Laura Kaattarin hakemuksen, työkokemuksen, soveltuvuuden ja haastattelusta saadun kokonaisarvioinnin perusteella. Varalle valitaan KM Mirva Knuutila.

2) Hyväksyttiin työehtosopimuksen soveltaminen OVTES:n mukaan.